Vragen? Neem contact met ons op via:
careers@eijkelkamp.comZoek jij een technische functie in de service waar je jezelf verder in kunt ontwikkelen bij een innovatief, internationaal bedrijf? Dan ben jij diegene die wij zoeken!
Als Service en Rental Coordinator ben je verantwoordelijk voor het correct laten uitvoeren van service- en onderhoudswerkzaamheden. Dit betekent dat je het aanspreekpunt voor internationale klanten en distributeurs bent met betrekking tot technische service- en storingsmeldingen van machines. Hierbij analyseer je storingen en verleen je technische support (veelal op afstand), ook draai je mee in een storingsrooster voor technische support. Je probeert de storing op te lossen en coördineert de inzet van de servicemonteurs, indien nodig. Je draait mee in projecten zoals het opzetten van een meer jaren serviceprogramma. Je analyseert aanvragen en vertaalt klanteisen/wensen naar technisch haalbare oplossingen. Tevens behandel je rental-aanvragen van klanten. Je plant de machines zo efficiënt mogelijk in waarbij ook onderhoud van de rental machines een rol speelt binnen de planning. Met het geavanceerde ESA-systeem houd je de rental machines en machines van klanten in de gaten v.w.b. service intervallen en storingscodes.
Je bent iemand met oog voor kwaliteit en haalbaarheid, met een brede kijk op techniek. Je bent communicatief vaardig richting klant en collega. Je hebt een pro-actieve houding en weet mee te denken met de klant en tegelijk je grens aan te geven.
Je komt te werken bij ons op locatie in Giesbeek. Giesbeek ligt tussen Arnhem en Doetinchem, op een prachtige groene locatie aan de IJssel. Ons kantoor is goed te bereiken met de bus en wordt omringd door relatief rustige provinciale en snelwegen.
Waarom je juist bij ons zou moeten beginnen? Omdat je terecht komt in een bedrijf dat volop in ontwikkeling is en zich onderscheidt met innovatieve en duurzame producten en concepten. Wij hebben grote ambities en we verwachten van jou dat je ondernemend en proactief bent.
Je kennismaking met Royal Eijkelkamp in 5 stappen toegelicht.
Je vult het sollicitatieformulier in en stuurt deze naar ons. Onze HR afdeling neemt zo spoedig mogelijk je sollicitatie in behandeling. Staat er in de vacature een sluitingsdatum vermeld? Dan komen wij na deze datum bij je terug op jouw sollicitatie.
Naar aanleiding van jouw sollicitatie en het (eventuele) telefonische contact dat wij hebben gehad, worden jouw gegevens gedeeld met de betrokken collega's. Zij nemen vervolgens snel contact op om een sollicitatiegesprek op locatie in te plannen. Er worden vaak meerdere gesprekken gevoerd.
Na een positieve afsluiting van de gesprekken stemmen wij samen af wanneer je begint, hoeveel uur je gaat werken en wat je salaris wordt. Vervolgens krijg je het verzoek van onze HR collega's om benodigde gegevens (zoals diploma en dergelijke) te verstrekken.
Gefeliciteerd met jouw baan bij Royal Eijkelkamp. Op jouw eerste werkdag zal jouw team je ontvangen. Heel veel succes en plezier in je nieuwe baan.
Heb je een vraag? Check of hij hier tussen staat.
Een standaard werkdag bij ons telt 8 uur. Afhankelijk van de afdeling waar je werkt begint je dag tussen 07:30 uur en 09:00 uur, en eindigt die tussen 16:30 uur en 18:00 uur. 's Ochtends en 's middags heb je een kwartier pauze, en voor de lunch een half uur.
Bij sommige vacatures vind je een meer gedetailleerde beschrijving van de werkdagen onder 'Mijn werkweek'.
Royal Eijkelkamp is een familiebedrijf, en inmiddels staat Huug Eijkelkamp, de 4e generatie aan het roer. Dat familiegevoel vind je terug in onze bedrijfswaarden. Sinds 1911 kenmerkt het bedrijf zich door korte lijnen en aandacht voor elke medewerker. Persoonlijke en professionele ontwikkeling wordt gestimuleerd en we maken ook ruimte voor plezier op de werkvloer. En hoewel we continu streven naar innovatie, koesteren we ook ons eigen maakbedrijf en het ambacht dat daar nog dagelijks wordt uitgevoerd.
Eerst zelf ervaren? Je bent welkom voor een meeloopdag!
Je komt bij ons terecht in een hecht familiebedrijf, waar persoonlijk contact belangrijk is. Er is ruimte om veel te leren en waar mogelijk door te groeien. Bovendien draag je bij aan onze maatschappelijke doelstellingen: onze aarde in een betere staat achter te laten voor de volgende generatie.
Maar natuurlijk krijg je ook een goed salaris, extra veel vrije dagen, elk kwartaal een bedrijfsborrel, bedrijfsfruit en toegang tot onze gym. Lees er meer over op de pagina Arbeidsvoorwaarden.
Heb je een vraag over de inhoud van de vacature, de werkzaamheden of de afdeling waar je terecht komt? Stuur een mailtje naar careers@eijkelkamp.com, of neem contact op via 0313 880 200. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.